{"id":869,"date":"2026-09-10T04:57:59","date_gmt":"2026-09-10T02:57:59","guid":{"rendered":"https:\/\/ma-domiciliation.fr\/blog\/?p=869"},"modified":"2026-09-10T04:58:00","modified_gmt":"2026-09-10T02:58:00","slug":"transfert-de-siege-social-dune-sas-procedure-complete-couts-et-consequences-pour-votre-entreprise","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ma-domiciliation.fr\/blog\/transfert-siege-social\/transfert-de-siege-social-dune-sas-procedure-complete-couts-et-consequences-pour-votre-entreprise\/","title":{"rendered":"Transfert de si\u00e8ge social d&rsquo;une SAS : proc\u00e9dure compl\u00e8te, co\u00fbts et cons\u00e9quences pour votre entreprise"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column madom-featured-image is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><figure class=\"madom-featured-image wp-block-post-featured-image\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1536\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/d3ggb3xsi4q0ys.cloudfront.net\/uploads\/2026\/09\/10045740\/Transfert-de-siege-social-dune-SAS-domiciliation.webp\" class=\"attachment-post-thumbnail size-post-thumbnail wp-post-image\" alt=\"Transfert de si\u00e8ge social d&#039;une SAS domiciliation\" style=\"object-fit:cover;\" srcset=\"https:\/\/d3ggb3xsi4q0ys.cloudfront.net\/uploads\/2026\/09\/10045740\/Transfert-de-siege-social-dune-SAS-domiciliation.webp 1536w, https:\/\/d3ggb3xsi4q0ys.cloudfront.net\/uploads\/2026\/09\/10045740\/Transfert-de-siege-social-dune-SAS-domiciliation-300x200.webp 300w, https:\/\/d3ggb3xsi4q0ys.cloudfront.net\/uploads\/2026\/09\/10045740\/Transfert-de-siege-social-dune-SAS-domiciliation-1024x683.webp 1024w, https:\/\/d3ggb3xsi4q0ys.cloudfront.net\/uploads\/2026\/09\/10045740\/Transfert-de-siege-social-dune-SAS-domiciliation-768x512.webp 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1536px) 100vw, 1536px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p>Le\u00a0<strong>transfert de si\u00e8ge social d&rsquo;une SAS<\/strong>\u00a0ne consiste pas simplement \u00e0 remplacer une adresse dans les statuts. Dans une soci\u00e9t\u00e9 par actions simplifi\u00e9e comportant plusieurs associ\u00e9s, il faut d&rsquo;abord d\u00e9terminer\u00a0<strong>qui a le pouvoir de d\u00e9cider le transfert<\/strong>, selon quelles r\u00e8gles de vote, puis accomplir les formalit\u00e9s de publicit\u00e9 et de modification de l&rsquo;entreprise.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p>C&rsquo;est pr\u00e9cis\u00e9ment ce qui distingue la SAS de la SASU. Dans une soci\u00e9t\u00e9 \u00e0 associ\u00e9 unique, la prise de d\u00e9cision est beaucoup plus simple \u2014 notre guide sur le\u00a0<a href=\"https:\/\/ma-domiciliation.fr\/blog\/transfert-siege-social\/transfert-de-siege-social-dune-sasu-procedure-complete-couts-et-consequences-pour-votre-entreprise\/\">transfert de si\u00e8ge social d&rsquo;une SASU<\/a>\u00a0d\u00e9taille cette proc\u00e9dure \u00e0 associ\u00e9 unique. Dans une SAS pluripersonnelle, les statuts peuvent au contraire attribuer le pouvoir de transf\u00e9rer le si\u00e8ge au pr\u00e9sident, \u00e0 un autre organe ou aux associ\u00e9s r\u00e9unis collectivement.<\/p>\n\n\n\n<p>Une mauvaise lecture des statuts peut donc conduire \u00e0 prendre une d\u00e9cision irr\u00e9guli\u00e8re, \u00e0 r\u00e9diger un proc\u00e8s-verbal inadapt\u00e9 ou \u00e0 d\u00e9poser un dossier qui devra \u00eatre corrig\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Qui d\u00e9cide du transfert de si\u00e8ge d&rsquo;une SAS ? Quelle majorit\u00e9 faut-il respecter ? Quelles annonces l\u00e9gales publier ? Combien co\u00fbte l&rsquo;op\u00e9ration en 2026 ? Et que se passe-t-il si les associ\u00e9s ne sont pas d&rsquo;accord ?<\/strong>\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Comment transf\u00e9rer le si\u00e8ge social d&rsquo;une SAS ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Le transfert du si\u00e8ge social d&rsquo;une SAS implique g\u00e9n\u00e9ralement cinq \u00e9tapes : relire les statuts pour identifier l&rsquo;organe comp\u00e9tent et les r\u00e8gles de d\u00e9cision, d\u00e9cider officiellement le transfert et \u00e9tablir un proc\u00e8s-verbal, modifier l&rsquo;article des statuts relatif au si\u00e8ge social, publier une annonce l\u00e9gale (et, selon la localisation du nouveau si\u00e8ge, \u00e9ventuellement une seconde), puis d\u00e9clarer la modification sur le guichet unique dans le d\u00e9lai d&rsquo;un mois.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-keypoints\">\n<div class=\"madom-keypoints-title\">\u00c0 retenir<\/div>\nPour une SAS, la premi\u00e8re question n&rsquo;est pas \u00ab quel formulaire remplir ? \u00bb, mais\u00a0\u00ab que disent les statuts sur le transfert du si\u00e8ge ? \u00bb. La libert\u00e9 statutaire caract\u00e9ristique de la SAS signifie que deux soci\u00e9t\u00e9s ayant exactement la m\u00eame forme juridique peuvent avoir des proc\u00e9dures de d\u00e9cision tr\u00e8s diff\u00e9rentes.\n<\/div>\n\n<style>\n.madom-keypoints {\n  margin: 32px 0;\n  padding: 18px 20px;\n  background: #f0fdf4; \/* vert tr\u00e8s l\u00e9ger *\/\n  border: 1px solid #bbf7d0;\n  border-left: 5px solid #22c55e;\n  border-radius: 12px;\n}\n\n.madom-keypoints-title {\n  font-size: 14px;\n  font-weight: 700;\n  color: #166534;\n  text-transform: uppercase;\n  letter-spacing: 0.04em;\n  margin-bottom: 10px;\n}\n\n.madom-keypoints-list {\n  padding-left: 18px;\n  margin: 0;\n}\n\n.madom-keypoints-list li {\n  margin-bottom: 8px;\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n  color: #374151;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Qui peut d\u00e9cider du transfert de si\u00e8ge social d&rsquo;une SAS ?<\/h2>\n\n\n\n<p>C&rsquo;est le point le plus important de la proc\u00e9dure. Contrairement \u00e0 certaines autres formes de soci\u00e9t\u00e9s pour lesquelles la loi fixe directement une r\u00e8gle de majorit\u00e9 ou attribue un pouvoir particulier au dirigeant, le fonctionnement de la SAS repose largement sur ses statuts.<\/p>\n\n\n\n<p>L&rsquo;article L.227-9 du Code de commerce pr\u00e9voit que les statuts d\u00e9terminent les d\u00e9cisions qui doivent \u00eatre prises collectivement par les associ\u00e9s ainsi que les formes et conditions dans lesquelles elles sont prises. Le transfert du si\u00e8ge social doit donc \u00eatre d\u00e9cid\u00e9 par la personne ou l&rsquo;organe d\u00e9sign\u00e9 par les statuts : le pr\u00e9sident de la SAS, un directeur g\u00e9n\u00e9ral ou un organe sp\u00e9cifique si les statuts lui attribuent ce pouvoir, ou les associ\u00e9s r\u00e9unis en assembl\u00e9e ou selon une autre proc\u00e9dure pr\u00e9vue par les statuts.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-example\">\n  <div class=\"madom-example-title\">Exemple<\/div>\n  <div class=\"madom-example-content\">\nLes statuts d&rsquo;une SAS pr\u00e9voient que \u00ab le pr\u00e9sident peut d\u00e9cider seul du transfert du si\u00e8ge social sur le territoire fran\u00e7ais \u00bb. Le pr\u00e9sident peut alors prendre la d\u00e9cision conform\u00e9ment \u00e0 cette clause et faire mettre les statuts \u00e0 jour. Dans une autre SAS, les statuts pr\u00e9voient que tout changement du si\u00e8ge doit \u00eatre approuv\u00e9 par les associ\u00e9s \u00e0 la majorit\u00e9 des deux tiers. Le pr\u00e9sident ne peut pas d\u00e9cider seul simplement parce qu&rsquo;il repr\u00e9sente juridiquement la soci\u00e9t\u00e9.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-example {\n  margin: 24px 0;\n  padding: 16px 18px;\n  background: #f9fafb;\n  border: 1px solid #e5e7eb;\n  border-left: 4px solid #10b981; \/* vert = concret \/ cas r\u00e9el *\/\n  border-radius: 10px;\n}\n\n.madom-example-title {\n  font-size: 13px;\n  font-weight: 600;\n  color: #065f46;\n  text-transform: uppercase;\n  letter-spacing: 0.03em;\n  margin-bottom: 6px;\n}\n\n.madom-example-content {\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n  color: #374151;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Le pr\u00e9sident d&rsquo;une SAS peut-il transf\u00e9rer le si\u00e8ge social seul ?<\/h2>\n\n\n\n<p><strong>Oui, si les statuts lui attribuent ce pouvoir.<\/strong>&nbsp;Il ne faut toutefois pas g\u00e9n\u00e9raliser cette possibilit\u00e9 \u00e0 toutes les SAS. Le pr\u00e9sident est le repr\u00e9sentant l\u00e9gal de la soci\u00e9t\u00e9 \u00e0 l&rsquo;\u00e9gard des tiers, mais cela ne signifie pas automatiquement qu&rsquo;il dispose de tous les pouvoirs internes de modification des statuts. Le transfert du si\u00e8ge entra\u00eene en effet une modification de l&rsquo;adresse inscrite dans les statuts : il faut donc v\u00e9rifier la r\u00e9partition des comp\u00e9tences pr\u00e9vue lors de la cr\u00e9ation de la soci\u00e9t\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-tip\">\n  <div class=\"madom-tip-icon\">\ud83d\udca1<\/div>\n  <div class=\"madom-tip-content\">\n    <strong>Bon \u00e0 savoir :<\/strong>\nNe transposez pas automatiquement \u00e0 votre SAS une proc\u00e9dure trouv\u00e9e dans les statuts d&rsquo;une autre soci\u00e9t\u00e9. La libert\u00e9 statutaire est pr\u00e9cis\u00e9ment ce qui rend la SAS flexible, mais aussi ce qui impose de relire\u00a0vos propres statuts\u00a0avant de d\u00e9cider le transfert.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-tip {\n  display: flex;\n  align-items: flex-start;\n  gap: 12px;\n  padding: 16px 18px;\n  margin: 24px 0;\n  background: #f5f7ff;\n  border: 1px solid #dfe5ff;\n  border-left: 4px solid #4f6cff; \/* couleur principale Madom *\/\n  border-radius: 10px;\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n}\n\n.madom-tip-icon {\n  font-size: 18px;\n  line-height: 1;\n  margin-top: 2px;\n}\n\n.madom-tip-content strong {\n  display: block;\n  margin-bottom: 4px;\n  color: #2d3a8c;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Faut-il obligatoirement r\u00e9unir les associ\u00e9s en assembl\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Pas n\u00e9cessairement. La SAS offre une grande libert\u00e9 pour organiser les d\u00e9cisions sociales. Selon les statuts, la d\u00e9cision peut \u00eatre prise en assembl\u00e9e, par consultation \u00e9crite, par acte sign\u00e9 par les associ\u00e9s ou selon une autre proc\u00e9dure pr\u00e9vue par la soci\u00e9t\u00e9. Il faut donc \u00e9viter de raisonner syst\u00e9matiquement en termes d&rsquo;\u00ab assembl\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale extraordinaire \u00bb comme on le ferait dans certaines structures plus encadr\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n<p>Ce qui compte est de respecter l&rsquo;organe comp\u00e9tent, le mode de consultation, le quorum \u00e9ventuel, la majorit\u00e9 requise, les modalit\u00e9s de convocation pr\u00e9vues, et les exigences de preuve et de r\u00e9daction du proc\u00e8s-verbal.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Quelle majorit\u00e9 faut-il pour transf\u00e9rer le si\u00e8ge d&rsquo;une SAS ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Il n&rsquo;existe pas une majorit\u00e9 l\u00e9gale unique applicable \u00e0 toutes les SAS pour ce type de d\u00e9cision. La majorit\u00e9 applicable d\u00e9pend des statuts, qui peuvent par exemple exiger une majorit\u00e9 simple, les deux tiers des voix, une majorit\u00e9 renforc\u00e9e, ou pr\u00e9voir que le pr\u00e9sident dispose seul du pouvoir correspondant. Il faut \u00e9galement v\u00e9rifier si un quorum est pr\u00e9vu, c&rsquo;est-\u00e0-dire un nombre minimum d&rsquo;associ\u00e9s pr\u00e9sents ou repr\u00e9sent\u00e9s pour que la d\u00e9cision puisse \u00eatre prise.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-example\">\n  <div class=\"madom-example-title\">Exemple<\/div>\n  <div class=\"madom-example-content\">\nUne SAS comporte quatre associ\u00e9s d\u00e9tenant respectivement 40 %, 30 %, 20 % et 10 % des droits de vote. Ses statuts imposent une majorit\u00e9 des deux tiers pour modifier le si\u00e8ge social. Le pr\u00e9sident, m\u00eame s&rsquo;il d\u00e9tient 40 % du capital, ne peut donc pas imposer seul le transfert. Il doit obtenir suffisamment de voix pour atteindre la majorit\u00e9 pr\u00e9vue.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-example {\n  margin: 24px 0;\n  padding: 16px 18px;\n  background: #f9fafb;\n  border: 1px solid #e5e7eb;\n  border-left: 4px solid #10b981; \/* vert = concret \/ cas r\u00e9el *\/\n  border-radius: 10px;\n}\n\n.madom-example-title {\n  font-size: 13px;\n  font-weight: 600;\n  color: #065f46;\n  text-transform: uppercase;\n  letter-spacing: 0.03em;\n  margin-bottom: 6px;\n}\n\n.madom-example-content {\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n  color: #374151;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Que faire si les associ\u00e9s ne sont pas d&rsquo;accord sur le transfert du si\u00e8ge ?<\/h2>\n\n\n\n<p>C&rsquo;est l&rsquo;une des situations qui diff\u00e9rencient le plus fortement une SAS d&rsquo;une SASU. Dans une SASU, il n&rsquo;existe pas de conflit entre associ\u00e9s puisque la soci\u00e9t\u00e9 n&rsquo;en compte qu&rsquo;un seul. Dans une SAS, un projet de d\u00e9m\u00e9nagement peut au contraire devenir une v\u00e9ritable question de gouvernance.<\/p>\n\n\n\n<p>Un d\u00e9saccord peut survenir lorsque certains associ\u00e9s souhaitent d\u00e9m\u00e9nager dans une autre ville, que le nouveau si\u00e8ge entra\u00eene des co\u00fbts suppl\u00e9mentaires, que l&rsquo;adresse actuelle appartient \u00e0 l&rsquo;un des associ\u00e9s, que le transfert modifie l&rsquo;organisation op\u00e9rationnelle de l&rsquo;entreprise, ou que les associ\u00e9s ne sont pas d&rsquo;accord sur le choix d&rsquo;une soci\u00e9t\u00e9 de domiciliation.<\/p>\n\n\n\n<p>La premi\u00e8re \u00e9tape consiste \u00e0 appliquer strictement les statuts. Si la majorit\u00e9 requise est atteinte, la d\u00e9cision peut \u00eatre adopt\u00e9e selon les r\u00e8gles pr\u00e9vues. Si elle ne l&rsquo;est pas, le transfert ne peut pas \u00eatre consid\u00e9r\u00e9 comme valablement d\u00e9cid\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-warning\">\n  <div class=\"madom-warning-icon\">\u26a0\ufe0f<\/div>\n  <div class=\"madom-warning-content\">\n    <strong>Point de vigilance :<\/strong>\nSi le si\u00e8ge est domicili\u00e9 chez un associ\u00e9 qui quitte la soci\u00e9t\u00e9 ou refuse que l&rsquo;entreprise continue d&rsquo;utiliser son adresse, un conflit peut rapidement devenir urgent. C&rsquo;est l&rsquo;une des raisons pour lesquelles une adresse ind\u00e9pendante des associ\u00e9s peut \u00eatre utile dans les SAS \u00e0 plusieurs fondateurs.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-warning {\n  display: flex;\n  align-items: flex-start;\n  gap: 12px;\n  margin: 24px 0;\n  padding: 16px 18px;\n  background: #fff7ed; \/* orange tr\u00e8s l\u00e9ger *\/\n  border: 1px solid #fed7aa;\n  border-left: 4px solid #f97316; \/* orange = vigilance *\/\n  border-radius: 10px;\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n}\n\n.madom-warning-icon {\n  font-size: 18px;\n  margin-top: 2px;\n}\n\n.madom-warning-content strong {\n  display: block;\n  margin-bottom: 4px;\n  color: #9a3412;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Que faire si les statuts sont mal r\u00e9dig\u00e9s ou silencieux ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Une clause impr\u00e9cise peut compliquer la d\u00e9cision. Par exemple, des statuts peuvent indiquer que \u00ab les d\u00e9cisions importantes sont prises collectivement \u00bb sans pr\u00e9ciser clairement si le transfert du si\u00e8ge entre dans cette cat\u00e9gorie ni selon quelle majorit\u00e9. Dans ce type de situation, il est pr\u00e9f\u00e9rable de ne pas improviser une proc\u00e9dure : une d\u00e9cision prise par le mauvais organe ou sans respecter les r\u00e8gles statutaires peut \u00eatre contest\u00e9e. Le transfert peut aussi \u00eatre l&rsquo;occasion de revoir la clause concern\u00e9e pour rendre les futurs changements d&rsquo;adresse plus simples.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00c9tape 1 : choisir la nouvelle adresse du si\u00e8ge social<\/h2>\n\n\n\n<p>Avant toute d\u00e9cision, la SAS doit naturellement d\u00e9terminer o\u00f9 sera install\u00e9 son nouveau si\u00e8ge : un nouveau local commercial, des bureaux d\u00e9tenus ou lou\u00e9s par la soci\u00e9t\u00e9, le domicile du repr\u00e9sentant l\u00e9gal lorsque les conditions sont r\u00e9unies, une\u00a0<a href=\"https:\/\/ma-domiciliation.fr\/\">domiciliation d&rsquo;entreprise<\/a>\u00a0professionnelle, ou une structure autorisant juridiquement la domiciliation \u2014 par exemple une nouvelle\u00a0<a href=\"https:\/\/ma-domiciliation.fr\/adresse\/rennes\">domiciliation de soci\u00e9t\u00e9 \u00e0 Rennes<\/a>, une\u00a0<a href=\"https:\/\/ma-domiciliation.fr\/adresse\/saint-denis\">domiciliation d&rsquo;entreprise \u00e0 Saint-Denis<\/a>, une\u00a0<a href=\"https:\/\/ma-domiciliation.fr\/adresse\/marseille\">domiciliation de soci\u00e9t\u00e9 \u00e0 Marseille<\/a>\u00a0ou une\u00a0<a href=\"https:\/\/ma-domiciliation.fr\/adresse\/toulouse\">domiciliation d&rsquo;entreprise \u00e0 Toulouse<\/a>\u00a0selon les besoins de l&rsquo;\u00e9quipe. La soci\u00e9t\u00e9 doit \u00eatre en mesure de justifier de la jouissance de la nouvelle adresse.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-example\">\n  <div class=\"madom-example-title\">Exemple<\/div>\n  <div class=\"madom-example-content\">\nUne SAS quitte des bureaux co\u00fbteux parce que son \u00e9quipe est d\u00e9sormais enti\u00e8rement en t\u00e9l\u00e9travail. Elle ne souhaite pas domicilier l&rsquo;entreprise chez l&rsquo;un des trois associ\u00e9s. Elle choisit donc une soci\u00e9t\u00e9 de domiciliation afin de conserver une adresse professionnelle stable ind\u00e9pendamment des changements de bureaux ou de dirigeants.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-example {\n  margin: 24px 0;\n  padding: 16px 18px;\n  background: #f9fafb;\n  border: 1px solid #e5e7eb;\n  border-left: 4px solid #10b981; \/* vert = concret \/ cas r\u00e9el *\/\n  border-radius: 10px;\n}\n\n.madom-example-title {\n  font-size: 13px;\n  font-weight: 600;\n  color: #065f46;\n  text-transform: uppercase;\n  letter-spacing: 0.03em;\n  margin-bottom: 6px;\n}\n\n.madom-example-content {\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n  color: #374151;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00c9tape 2 : formaliser la d\u00e9cision de transfert<\/h2>\n\n\n\n<p>Une fois la proc\u00e9dure statutaire identifi\u00e9e, le transfert doit \u00eatre formalis\u00e9. La d\u00e9cision doit faire appara\u00eetre clairement l&rsquo;ancienne adresse du si\u00e8ge, la nouvelle adresse, la date de prise d&rsquo;effet du transfert, l&rsquo;organe ayant pris la d\u00e9cision, et le r\u00e9sultat du vote lorsque la d\u00e9cision est collective. Un proc\u00e8s-verbal ou l&rsquo;acte pr\u00e9vu par les statuts permettra ensuite de justifier la modification dans le dossier d\u00e9pos\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Exemple de proc\u00e8s-verbal de transfert du si\u00e8ge social d&rsquo;une SAS<\/h2>\n\n\n\n<p>La r\u00e9daction doit \u00eatre adapt\u00e9e aux statuts de la soci\u00e9t\u00e9. Un mod\u00e8le g\u00e9n\u00e9rique ne peut donc pas d\u00e9terminer \u00e0 votre place qui est comp\u00e9tent pour d\u00e9cider.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>D\u00c9CISION DE TRANSFERT DU SI\u00c8GE SOCIAL<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>La soci\u00e9t\u00e9&nbsp;<strong>[d\u00e9nomination sociale]<\/strong>, SAS au capital de&nbsp;<strong>[montant]<\/strong>&nbsp;euros, immatricul\u00e9e au RCS de&nbsp;<strong>[ville]<\/strong>&nbsp;sous le num\u00e9ro&nbsp;<strong>[SIREN]<\/strong>,<\/p>\n\n\n\n<p>r\u00e9unie \/ repr\u00e9sent\u00e9e conform\u00e9ment aux dispositions de l&rsquo;article&nbsp;<strong>[num\u00e9ro]<\/strong>&nbsp;de ses statuts,<\/p>\n\n\n\n<p>d\u00e9cide de transf\u00e9rer le si\u00e8ge social actuellement situ\u00e9 :<\/p>\n\n\n\n<p><strong>[ancienne adresse compl\u00e8te]<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>\u00e0 l&rsquo;adresse suivante :<\/p>\n\n\n\n<p><strong>[nouvelle adresse compl\u00e8te]<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>\u00e0 compter du&nbsp;<strong>[date]<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>En cons\u00e9quence, l&rsquo;article&nbsp;<strong>[num\u00e9ro]<\/strong>&nbsp;des statuts relatif au si\u00e8ge social est modifi\u00e9 comme suit :<\/p>\n\n\n\n<p>\u00ab Le si\u00e8ge social est fix\u00e9 \u00e0 :&nbsp;<strong>[nouvelle adresse]<\/strong>. \u00bb<\/p>\n\n\n\n<p>Fait \u00e0&nbsp;<strong>[lieu]<\/strong>, le&nbsp;<strong>[date]<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>[Signatures conform\u00e9ment aux statuts]<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-important\">\n  <div class=\"madom-important-icon\">\u2b50<\/div>\n  <div class=\"madom-important-content\">\n    <strong>Important :<\/strong>\nNe recopiez pas m\u00e9caniquement ce mod\u00e8le si vos statuts imposent une assembl\u00e9e, une consultation \u00e9crite, un quorum ou des mentions particuli\u00e8res. Le document doit refl\u00e9ter la d\u00e9cision r\u00e9ellement prise selon votre organisation statutaire.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-important {\n  display: flex;\n  align-items: flex-start;\n  gap: 12px;\n  margin: 24px 0;\n  padding: 16px 18px;\n  background: #eff6ff; \/* bleu clair *\/\n  border: 1px solid #bfdbfe;\n  border-left: 4px solid #3b82f6; \/* bleu = info importante\/action *\/\n  border-radius: 10px;\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n}\n\n.madom-important-icon {\n  font-size: 18px;\n  margin-top: 2px;\n}\n\n.madom-important-content strong {\n  display: block;\n  margin-bottom: 4px;\n  color: #1d4ed8;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00c9tape 3 : modifier les statuts de la SAS<\/h2>\n\n\n\n<p>L&rsquo;adresse du si\u00e8ge social figure dans les statuts. Un transfert impose donc leur mise \u00e0 jour : l&rsquo;article correspondant doit \u00eatre modifi\u00e9 afin de remplacer l&rsquo;ancienne adresse par la nouvelle. Les statuts mis \u00e0 jour doivent \u00eatre dat\u00e9s et certifi\u00e9s conform\u00e9ment aux exigences du dossier de modification. L&rsquo;une des erreurs les plus fr\u00e9quentes consiste \u00e0 d\u00e9clarer la nouvelle adresse tout en joignant une ancienne version des statuts.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00c9tape 4 : publier une annonce l\u00e9gale de transfert de si\u00e8ge<\/h2>\n\n\n\n<p>Le changement de si\u00e8ge doit faire l&rsquo;objet d&rsquo;une publicit\u00e9 dans un support habilit\u00e9 \u00e0 recevoir des annonces l\u00e9gales. Le nombre d&rsquo;annonces \u00e0 publier d\u00e9pend de la localisation du nouveau si\u00e8ge.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Le nouveau si\u00e8ge reste dans le m\u00eame ressort de greffe<\/h3>\n\n\n\n<p>Lorsque le transfert n&rsquo;entra\u00eene pas le passage dans le ressort d&rsquo;un autre tribunal de commerce, une seule publication est n\u00e9cessaire dans le d\u00e9partement concern\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Le nouveau si\u00e8ge d\u00e9pend d&rsquo;un autre tribunal<\/h3>\n\n\n\n<p>Lorsque la SAS transf\u00e8re son si\u00e8ge hors du ressort du tribunal aupr\u00e8s duquel elle \u00e9tait immatricul\u00e9e, la publicit\u00e9 est renforc\u00e9e : une premi\u00e8re annonce doit \u00eatre publi\u00e9e dans le d\u00e9partement de l&rsquo;ancien si\u00e8ge, une seconde dans le d\u00e9partement du nouveau si\u00e8ge. L&rsquo;article R.210-9 du Code de commerce fixe les mentions obligatoires de cet avis, notamment le num\u00e9ro SIREN, la mention \u00ab RCS \u00bb suivie du nom de la ville du greffe d&rsquo;immatriculation, et celle du greffe o\u00f9 la soci\u00e9t\u00e9 sera immatricul\u00e9e apr\u00e8s le transfert. Une&nbsp;<strong>liste des si\u00e8ges sociaux ant\u00e9rieurs<\/strong>&nbsp;doit \u00e9galement \u00eatre \u00e9tablie, et la&nbsp;<strong>d\u00e9claration des b\u00e9n\u00e9ficiaires effectifs<\/strong>&nbsp;doit \u00eatre mise \u00e0 jour dans ce cas.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-example\">\n  <div class=\"madom-example-title\">Exemple<\/div>\n  <div class=\"madom-example-content\">\nUne SAS quitte un quartier d&rsquo;affaires pour une commune limitrophe relevant du m\u00eame greffe : la proc\u00e9dure peut rester relativement simple. Si elle change de d\u00e9partement et de ressort de tribunal, le transfert implique un changement plus net de rattachement territorial et les formalit\u00e9s de publicit\u00e9 doivent \u00eatre adapt\u00e9es en cons\u00e9quence.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-example {\n  margin: 24px 0;\n  padding: 16px 18px;\n  background: #f9fafb;\n  border: 1px solid #e5e7eb;\n  border-left: 4px solid #10b981; \/* vert = concret \/ cas r\u00e9el *\/\n  border-radius: 10px;\n}\n\n.madom-example-title {\n  font-size: 13px;\n  font-weight: 600;\n  color: #065f46;\n  text-transform: uppercase;\n  letter-spacing: 0.03em;\n  margin-bottom: 6px;\n}\n\n.madom-example-content {\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n  color: #374151;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Combien co\u00fbte l&rsquo;annonce l\u00e9gale de transfert de si\u00e8ge d&rsquo;une SAS en 2026 ?<\/h2>\n\n\n\n<p>En 2026, le tarif forfaitaire de l&rsquo;annonce l\u00e9gale de transfert du si\u00e8ge social est fix\u00e9 \u00e0&nbsp;<strong>109 \u20ac HT<\/strong>, quel que soit le d\u00e9partement de publication (hors Mayotte et La R\u00e9union, qui suivent une grille sp\u00e9cifique). Lorsqu&rsquo;un transfert hors ressort impose deux publications, ce forfait s&rsquo;applique \u00e0 chacune des deux annonces, ce qui double m\u00e9caniquement le co\u00fbt de la publicit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<p>Si le transfert s&rsquo;accompagne d&rsquo;une autre modification statutaire d\u00e9cid\u00e9e en m\u00eame temps (changement de d\u00e9nomination, de capital&#8230;), c&rsquo;est l&rsquo;ancienne tarification au caract\u00e8re qui s&rsquo;applique \u00e0 l&rsquo;ensemble, et non plus le forfait de 109 \u20ac.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-tip\">\n  <div class=\"madom-tip-icon\">\ud83d\udca1<\/div>\n  <div class=\"madom-tip-content\">\n    <strong>Bon \u00e0 savoir :<\/strong>\nLe co\u00fbt d&rsquo;une annonce l\u00e9gale de transfert ne d\u00e9pend pas du fait que la soci\u00e9t\u00e9 soit une petite ou une grande SAS. Il est li\u00e9 au type de formalit\u00e9, au nombre de publications n\u00e9cessaires et, en cas de modifications cumul\u00e9es, \u00e0 la longueur du texte publi\u00e9.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-tip {\n  display: flex;\n  align-items: flex-start;\n  gap: 12px;\n  padding: 16px 18px;\n  margin: 24px 0;\n  background: #f5f7ff;\n  border: 1px solid #dfe5ff;\n  border-left: 4px solid #4f6cff; \/* couleur principale Madom *\/\n  border-radius: 10px;\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n}\n\n.madom-tip-icon {\n  font-size: 18px;\n  line-height: 1;\n  margin-top: 2px;\n}\n\n.madom-tip-content strong {\n  display: block;\n  margin-bottom: 4px;\n  color: #2d3a8c;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00c9tape 5 : d\u00e9clarer le transfert sur le guichet unique<\/h2>\n\n\n\n<p>Apr\u00e8s la d\u00e9cision, la modification des statuts et la publication de l&rsquo;annonce l\u00e9gale, la SAS doit d\u00e9clarer le changement via le&nbsp;<a href=\"https:\/\/entreprendre.service-public.gouv.fr\/vosdroits\/F31479\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">guichet des formalit\u00e9s des entreprises<\/a>, dans le&nbsp;<strong>d\u00e9lai d&rsquo;un mois<\/strong>&nbsp;\u00e0 compter de la d\u00e9cision. Le dossier comprend notamment les \u00e9l\u00e9ments permettant de justifier la d\u00e9cision de transfert, les statuts mis \u00e0 jour, la nouvelle adresse, la publication de l&rsquo;annonce l\u00e9gale, et, lorsque le si\u00e8ge change de ressort, la liste des si\u00e8ges ant\u00e9rieurs et la mise \u00e0 jour de la d\u00e9claration des b\u00e9n\u00e9ficiaires effectifs.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Quels documents faut-il fournir pour transf\u00e9rer le si\u00e8ge d&rsquo;une SAS ?<\/h2>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><tbody><tr><th>Document<\/th><th>\u00c0 quoi sert-il ?<\/th><\/tr><tr><td>Proc\u00e8s-verbal ou acte de d\u00e9cision<\/td><td>Prouve que le transfert a \u00e9t\u00e9 valablement d\u00e9cid\u00e9<\/td><\/tr><tr><td>Statuts mis \u00e0 jour<\/td><td>Int\u00e8grent officiellement la nouvelle adresse<\/td><\/tr><tr><td>Justificatif de la nouvelle adresse<\/td><td>D\u00e9montre que la SAS peut utiliser les nouveaux locaux<\/td><\/tr><tr><td>Attestation(s) de parution<\/td><td>Justifie la ou les publicit\u00e9s l\u00e9gales<\/td><\/tr><tr><td>Liste des si\u00e8ges sociaux ant\u00e9rieurs<\/td><td>Obligatoire en cas de transfert hors du ressort du greffe d&rsquo;immatriculation<\/td><\/tr><tr><td>D\u00e9claration des b\u00e9n\u00e9ficiaires effectifs mise \u00e0 jour<\/td><td>Obligatoire en cas de changement de ressort<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Quel justificatif de domicile fournir pour le nouveau si\u00e8ge ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Le document d\u00e9pend de la solution choisie : bail, justificatif relatif aux locaux d\u00e9tenus ou occup\u00e9s par la soci\u00e9t\u00e9, contrat de domiciliation ou autres pi\u00e8ces appropri\u00e9es \u00e0 la situation. L&rsquo;essentiel est que la SAS puisse d\u00e9montrer qu&rsquo;elle dispose r\u00e9ellement du droit d&rsquo;\u00e9tablir son si\u00e8ge \u00e0 cette adresse.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-warning\">\n  <div class=\"madom-warning-icon\">\u26a0\ufe0f<\/div>\n  <div class=\"madom-warning-content\">\n    <strong>Erreur fr\u00e9quente :<\/strong>\nNe faites pas voter le transfert avant d&rsquo;avoir s\u00e9curis\u00e9 la nouvelle adresse. Une SAS qui d\u00e9cide officiellement de d\u00e9placer son si\u00e8ge vers des locaux qu&rsquo;elle ne peut finalement pas utiliser devra corriger sa d\u00e9cision ou recommencer une partie des formalit\u00e9s.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-warning {\n  display: flex;\n  align-items: flex-start;\n  gap: 12px;\n  margin: 24px 0;\n  padding: 16px 18px;\n  background: #fff7ed; \/* orange tr\u00e8s l\u00e9ger *\/\n  border: 1px solid #fed7aa;\n  border-left: 4px solid #f97316; \/* orange = vigilance *\/\n  border-radius: 10px;\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n}\n\n.madom-warning-icon {\n  font-size: 18px;\n  margin-top: 2px;\n}\n\n.madom-warning-content strong {\n  display: block;\n  margin-bottom: 4px;\n  color: #9a3412;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Combien co\u00fbte au total un transfert de si\u00e8ge social de SAS ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Le co\u00fbt ne se limite pas \u00e0 l&rsquo;annonce l\u00e9gale. Il faut g\u00e9n\u00e9ralement pr\u00e9voir le co\u00fbt de la ou des annonces l\u00e9gales, les frais li\u00e9s \u00e0 la formalit\u00e9 de modification, \u00e9ventuellement le co\u00fbt d&rsquo;un professionnel charg\u00e9 de pr\u00e9parer les documents, et le co\u00fbt de la nouvelle domiciliation ou du nouveau local.<\/p>\n\n\n\n<p>En 2026, la seule annonce l\u00e9gale co\u00fbte d\u00e9j\u00e0 109 \u20ac HT ; un transfert n\u00e9cessitant deux publications double donc imm\u00e9diatement le budget de publicit\u00e9. Le co\u00fbt exact de la formalit\u00e9 peut ensuite d\u00e9pendre du dossier et des \u00e9l\u00e9ments modifi\u00e9s en m\u00eame temps.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Peut-on r\u00e9duire le co\u00fbt d&rsquo;un transfert de si\u00e8ge de SAS ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Oui, principalement en anticipant. La meilleure \u00e9conomie n&rsquo;est pas forc\u00e9ment de chercher quelques euros de diff\u00e9rence sur la formalit\u00e9. Elle consiste souvent \u00e0 choisir une adresse suffisamment stable pour \u00e9viter plusieurs transferts successifs.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-example\">\n  <div class=\"madom-example-title\">Exemple<\/div>\n  <div class=\"madom-example-content\">\nUne SAS de trois consultants change de coworking tous les ans. Si elle utilise chaque espace comme si\u00e8ge social, chaque d\u00e9m\u00e9nagement entra\u00eene une nouvelle modification. En conservant une adresse de domiciliation stable et en utilisant les coworkings uniquement comme lieux de travail, elle peut \u00e9viter de r\u00e9p\u00e9ter les formalit\u00e9s \u00e0 chaque changement de bureaux.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-example {\n  margin: 24px 0;\n  padding: 16px 18px;\n  background: #f9fafb;\n  border: 1px solid #e5e7eb;\n  border-left: 4px solid #10b981; \/* vert = concret \/ cas r\u00e9el *\/\n  border-radius: 10px;\n}\n\n.madom-example-title {\n  font-size: 13px;\n  font-weight: 600;\n  color: #065f46;\n  text-transform: uppercase;\n  letter-spacing: 0.03em;\n  margin-bottom: 6px;\n}\n\n.madom-example-content {\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n  color: #374151;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Transfert de si\u00e8ge et soci\u00e9t\u00e9 de domiciliation : quand est-ce pertinent ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Un transfert vers une soci\u00e9t\u00e9 de domiciliation peut \u00eatre int\u00e9ressant lorsque la SAS souhaite dissocier son adresse juridique de ses locaux op\u00e9rationnels : \u00e9quipe en t\u00e9l\u00e9travail, associ\u00e9s travaillant dans plusieurs villes, soci\u00e9t\u00e9 qui change r\u00e9guli\u00e8rement de bureaux, entreprise qui ne souhaite plus utiliser l&rsquo;adresse personnelle d&rsquo;un dirigeant, ou soci\u00e9t\u00e9 dont un associ\u00e9 h\u00e9bergeant le si\u00e8ge quitte l&rsquo;entreprise. La domiciliation peut alors devenir un outil de stabilit\u00e9 plut\u00f4t qu&rsquo;une simple adresse administrative.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Que se passe-t-il si le si\u00e8ge \u00e9tait domicili\u00e9 chez un associ\u00e9 qui quitte la SAS ?<\/h2>\n\n\n\n<p>C&rsquo;est un cas particuli\u00e8rement fr\u00e9quent dans les soci\u00e9t\u00e9s cr\u00e9\u00e9es entre plusieurs fondateurs. Au lancement, l&rsquo;un des associ\u00e9s met son adresse \u00e0 disposition. Quelques ann\u00e9es plus tard, il revend ses actions ou quitte le projet. La soci\u00e9t\u00e9 doit alors v\u00e9rifier si elle peut continuer \u00e0 utiliser cette adresse. Si ce n&rsquo;est plus le cas, un transfert doit \u00eatre organis\u00e9 rapidement. Ce sc\u00e9nario illustre pourquoi il faut \u00e9viter de lier automatiquement le si\u00e8ge social \u00e0 la pr\u00e9sence d&rsquo;un associ\u00e9 particulier dans le capital.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Peut-on transf\u00e9rer le si\u00e8ge en m\u00eame temps que changer de pr\u00e9sident ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Oui, plusieurs modifications peuvent intervenir au m\u00eame moment. Il faut n\u00e9anmoins traiter correctement chacune d&rsquo;elles dans les d\u00e9cisions sociales et dans la formalit\u00e9. Cela peut \u00eatre particuli\u00e8rement utile lorsqu&rsquo;un pr\u00e9sident sortant h\u00e9bergeait le si\u00e8ge \u00e0 son domicile et qu&rsquo;un nouveau pr\u00e9sident est nomm\u00e9.<\/p>\n\n\n\n\n<div class=\"madom-tip\">\n  <div class=\"madom-tip-icon\">\ud83d\udca1<\/div>\n  <div class=\"madom-tip-content\">\n    <strong>Conseil pratique :<\/strong>\nSi plusieurs changements sont pr\u00e9vus \u00e0 quelques semaines d&rsquo;intervalle \u2014 nouveau pr\u00e9sident, nouveau si\u00e8ge, modification statutaire \u2014 v\u00e9rifiez s&rsquo;il est possible de coordonner les d\u00e9cisions afin d&rsquo;\u00e9viter des formalit\u00e9s successives inutiles.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-tip {\n  display: flex;\n  align-items: flex-start;\n  gap: 12px;\n  padding: 16px 18px;\n  margin: 24px 0;\n  background: #f5f7ff;\n  border: 1px solid #dfe5ff;\n  border-left: 4px solid #4f6cff; \/* couleur principale Madom *\/\n  border-radius: 10px;\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n}\n\n.madom-tip-icon {\n  font-size: 18px;\n  line-height: 1;\n  margin-top: 2px;\n}\n\n.madom-tip-content strong {\n  display: block;\n  margin-bottom: 4px;\n  color: #2d3a8c;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Le transfert du si\u00e8ge change-t-il le num\u00e9ro SIREN de la SAS ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Non. Le transfert du si\u00e8ge social ne cr\u00e9e pas une nouvelle soci\u00e9t\u00e9. La SAS conserve sa personnalit\u00e9 morale et son num\u00e9ro SIREN. En revanche, certaines donn\u00e9es administratives li\u00e9es \u00e0 son \u00e9tablissement et \u00e0 son rattachement territorial peuvent \u00eatre mises \u00e0 jour.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Le transfert de si\u00e8ge modifie-t-il les contrats de la SAS ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Les contrats ne disparaissent pas parce que l&rsquo;entreprise change d&rsquo;adresse. Mais la SAS doit mettre \u00e0 jour les informations utilis\u00e9es par ses partenaires et prestataires : la banque, les assurances, les fournisseurs, les clients, les contrats de t\u00e9l\u00e9communication, les plateformes de paiement, les marketplaces et les administrations concern\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Quels documents commerciaux faut-il mettre \u00e0 jour ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Une fois le transfert effectif, la nouvelle adresse doit \u00eatre r\u00e9percut\u00e9e sur les supports utilisant les mentions l\u00e9gales de la soci\u00e9t\u00e9 : factures, devis, conditions g\u00e9n\u00e9rales, mentions l\u00e9gales du site internet, signatures d&rsquo;e-mail, documents contractuels, profils professionnels et marketplaces. Cette \u00e9tape est fr\u00e9quemment oubli\u00e9e alors qu&rsquo;elle \u00e9vite que l&rsquo;ancienne adresse continue \u00e0 circuler plusieurs mois apr\u00e8s la formalit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Le transfert du si\u00e8ge peut-il avoir des cons\u00e9quences fiscales ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Le changement d&rsquo;adresse peut modifier le rattachement administratif de la soci\u00e9t\u00e9 et avoir des cons\u00e9quences pratiques sur certains interlocuteurs fiscaux ou locaux. Il ne faut toutefois pas consid\u00e9rer qu&rsquo;un transfert de si\u00e8ge permet automatiquement d&rsquo;obtenir un avantage fiscal particulier. Lorsque le d\u00e9m\u00e9nagement est motiv\u00e9 par une question de fiscalit\u00e9 locale ou une implantation dans une zone b\u00e9n\u00e9ficiant d&rsquo;un r\u00e9gime particulier, il faut v\u00e9rifier s\u00e9par\u00e9ment les conditions d&rsquo;\u00e9ligibilit\u00e9 : la seule adresse du si\u00e8ge ne suffit pas toujours.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Combien de temps prend un transfert de si\u00e8ge social de SAS ?<\/h2>\n\n\n\n<p>La prise de d\u00e9cision peut \u00eatre tr\u00e8s rapide si les statuts donnent le pouvoir au pr\u00e9sident. Elle peut \u00eatre plus longue lorsqu&rsquo;il faut convoquer plusieurs associ\u00e9s, respecter un d\u00e9lai de consultation ou r\u00e9soudre un d\u00e9saccord. \u00c0 cela s&rsquo;ajoutent ensuite la publication de l&rsquo;annonce l\u00e9gale, la pr\u00e9paration des statuts mis \u00e0 jour, le d\u00e9p\u00f4t de la formalit\u00e9 \u2014 \u00e0 effectuer dans le d\u00e9lai l\u00e9gal d&rsquo;un mois \u2014 et le traitement du dossier par le greffe.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Que risque une SAS qui change d&rsquo;adresse sans d\u00e9clarer le transfert ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Un simple d\u00e9m\u00e9nagement mat\u00e9riel n&rsquo;\u00e9quivaut pas \u00e0 un transfert juridique du si\u00e8ge. Si la SAS quitte ses bureaux mais conserve officiellement son ancienne adresse, elle s&rsquo;expose notamment \u00e0 recevoir des documents importants dans des locaux qu&rsquo;elle n&rsquo;occupe plus et \u00e0 pr\u00e9senter des informations incoh\u00e9rentes \u00e0 ses partenaires. Si elle n&rsquo;a plus le droit d&rsquo;utiliser l&rsquo;ancienne adresse, la situation doit \u00eatre r\u00e9gularis\u00e9e sans attendre.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Domiciliation ou transfert de si\u00e8ge : attention \u00e0 ne pas confondre<\/h2>\n\n\n\n<p>La domiciliation d\u00e9signe l&rsquo;adresse juridique de la SAS. Le transfert de si\u00e8ge est la proc\u00e9dure permettant de remplacer cette adresse officielle par une autre. Changer simplement de bureaux sans d\u00e9placer le si\u00e8ge ne constitue donc pas n\u00e9cessairement un transfert. \u00c0 l&rsquo;inverse, une soci\u00e9t\u00e9 peut transf\u00e9rer son si\u00e8ge vers une adresse de domiciliation tout en continuant \u00e0 exercer son activit\u00e9 dans d&rsquo;autres locaux.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"madom-example\">\n  <div class=\"madom-example-title\">Exemple<\/div>\n  <div class=\"madom-example-content\">\nUne agence dispose d&rsquo;un si\u00e8ge domicili\u00e9 dans une ville et loue des bureaux dans une commune voisine. Elle quitte ces bureaux pour un autre espace mais conserve son si\u00e8ge d&rsquo;origine. Si la situation administrative de ses \u00e9tablissements est correctement g\u00e9r\u00e9e, ce changement de lieu de travail ne signifie pas automatiquement que le si\u00e8ge social doit lui aussi \u00eatre transf\u00e9r\u00e9.\n  <\/div>\n<\/div>\n<style>\n.madom-example {\n  margin: 24px 0;\n  padding: 16px 18px;\n  background: #f9fafb;\n  border: 1px solid #e5e7eb;\n  border-left: 4px solid #10b981; \/* vert = concret \/ cas r\u00e9el *\/\n  border-radius: 10px;\n}\n\n.madom-example-title {\n  font-size: 13px;\n  font-weight: 600;\n  color: #065f46;\n  text-transform: uppercase;\n  letter-spacing: 0.03em;\n  margin-bottom: 6px;\n}\n\n.madom-example-content {\n  font-size: 15px;\n  line-height: 1.6;\n  color: #374151;\n}\n<\/style>\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Transfert de si\u00e8ge SAS : les erreurs qui entra\u00eenent le plus souvent des probl\u00e8mes<\/h2>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><tbody><tr><th>Erreur<\/th><th>Cons\u00e9quence<\/th><th>Bon r\u00e9flexe<\/th><\/tr><tr><td>Supposer que le pr\u00e9sident d\u00e9cide toujours seul<\/td><td>D\u00e9cision potentiellement irr\u00e9guli\u00e8re<\/td><td>Relire les statuts<\/td><\/tr><tr><td>Appliquer automatiquement une majorit\u00e9 trouv\u00e9e sur Internet<\/td><td>Non-respect des r\u00e8gles propres \u00e0 la SAS<\/td><td>V\u00e9rifier quorum et majorit\u00e9 statutaires<\/td><\/tr><tr><td>Oublier de mettre \u00e0 jour les statuts<\/td><td>Dossier incoh\u00e9rent<\/td><td>Modifier l&rsquo;article relatif au si\u00e8ge<\/td><\/tr><tr><td>Choisir une adresse sans justificatif<\/td><td>Formalit\u00e9 impossible \u00e0 finaliser<\/td><td>S\u00e9curiser la nouvelle domiciliation avant la d\u00e9cision<\/td><\/tr><tr><td>Publier une seule annonce alors que deux sont n\u00e9cessaires<\/td><td>Publicit\u00e9 incompl\u00e8te<\/td><td>V\u00e9rifier le changement de ressort<\/td><\/tr><tr><td>Oublier la mise \u00e0 jour de la d\u00e9claration des b\u00e9n\u00e9ficiaires effectifs<\/td><td>Dossier incomplet en cas de changement de ressort<\/td><td>V\u00e9rifier cette obligation d\u00e8s que le ressort change<\/td><\/tr><tr><td>Oublier les documents commerciaux<\/td><td>Ancienne adresse encore utilis\u00e9e<\/td><td>Faire une check-list de mise \u00e0 jour<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Check-list : transf\u00e9rer le si\u00e8ge d&rsquo;une SAS sans oublier une \u00e9tape<\/h2>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Relire la clause des statuts relative aux d\u00e9cisions sociales.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Identifier l&rsquo;organe comp\u00e9tent pour d\u00e9cider le transfert.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>V\u00e9rifier le quorum et la majorit\u00e9 \u00e9ventuels.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>S\u00e9curiser la nouvelle adresse.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Obtenir son justificatif de domiciliation.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Prendre officiellement la d\u00e9cision.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>\u00c9tablir le proc\u00e8s-verbal ou l&rsquo;acte correspondant.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Mettre \u00e0 jour les statuts.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>V\u00e9rifier si le transfert change de ressort<\/strong>\u00a0(annonces, liste des si\u00e8ges ant\u00e9rieurs, DBE).<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Publier la ou les annonces l\u00e9gales n\u00e9cessaires.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>D\u00e9poser la formalit\u00e9 sur le guichet unique dans le d\u00e9lai d&rsquo;un mois.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Mettre \u00e0 jour tous les partenaires et documents de l&rsquo;entreprise.<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">FAQ \u2013 Transfert de si\u00e8ge social d&rsquo;une SAS<\/h2>\n\n\n<div id=\"rank-math-faq\" class=\"rank-math-block\">\n<div class=\"rank-math-list \">\n<div id=\"faq-question-1\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Comment faire un transfert de si\u00e8ge social d&rsquo;une SAS ?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>Il faut d&rsquo;abord v\u00e9rifier les statuts pour d\u00e9terminer qui peut prendre la d\u00e9cision et selon quelles r\u00e8gles. Le transfert est ensuite formalis\u00e9, les statuts sont mis \u00e0 jour, une ou plusieurs annonces l\u00e9gales sont publi\u00e9es et la modification est d\u00e9clar\u00e9e via le guichet unique dans le d\u00e9lai d&rsquo;un mois.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<div id=\"faq-question-1789008435564\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Qui d\u00e9cide du transfert du si\u00e8ge social d&rsquo;une SAS ?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>Les statuts d\u00e9terminent l&rsquo;organe comp\u00e9tent. Ils peuvent attribuer ce pouvoir au pr\u00e9sident ou pr\u00e9voir une d\u00e9cision collective des associ\u00e9s selon les modalit\u00e9s qu&rsquo;ils fixent.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<div id=\"faq-question-1789008444349\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Le pr\u00e9sident d&rsquo;une SAS peut-il changer le si\u00e8ge social seul ?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>Oui si les statuts lui donnent ce pouvoir. Sa qualit\u00e9 de pr\u00e9sident ne suffit pas automatiquement \u00e0 l&rsquo;autoriser \u00e0 modifier seul le si\u00e8ge dans toutes les SAS.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<div id=\"faq-question-1789008456331\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Quelle majorit\u00e9 faut-il pour transf\u00e9rer le si\u00e8ge d&rsquo;une SAS ?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>Il n&rsquo;existe pas une majorit\u00e9 identique pour toutes les SAS. Il faut consulter les statuts, qui peuvent fixer une majorit\u00e9 simple, une majorit\u00e9 renforc\u00e9e, un quorum particulier ou attribuer directement la d\u00e9cision \u00e0 un dirigeant.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<div id=\"faq-question-1789008467297\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Combien co\u00fbte un transfert de si\u00e8ge de SAS en 2026 ?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>Une annonce l\u00e9gale de transfert de si\u00e8ge co\u00fbte 109 \u20ac HT en 2026, quel que soit le d\u00e9partement, hors Mayotte et La R\u00e9union. Un transfert hors ressort n\u00e9cessitant deux publications double ce montant.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<div id=\"faq-question-1789008477072\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Faut-il publier deux annonces l\u00e9gales pour transf\u00e9rer une SAS ?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>Lorsque le nouveau si\u00e8ge se trouve hors du ressort du tribunal dans lequel la SAS \u00e9tait immatricul\u00e9e, les r\u00e8gles de publicit\u00e9 sont renforc\u00e9es et impliquent des publications correspondant \u00e0 l&rsquo;ancien et au nouveau si\u00e8ge. Si le ressort ne change pas, une seule publication suffit.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<div id=\"faq-question-1789008487750\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Le num\u00e9ro SIREN change-t-il apr\u00e8s un transfert de si\u00e8ge ?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>Non. La soci\u00e9t\u00e9 reste la m\u00eame personne morale et conserve son num\u00e9ro SIREN. Seules ses informations li\u00e9es \u00e0 l&rsquo;adresse et, le cas \u00e9ch\u00e9ant, \u00e0 certains rattachements administratifs sont modifi\u00e9es.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<div id=\"faq-question-1789008497918\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Que faire si les associ\u00e9s refusent le transfert du si\u00e8ge ?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>Il faut appliquer les r\u00e8gles pr\u00e9vues par les statuts. Si la majorit\u00e9 requise n&rsquo;est pas atteinte, le transfert ne peut pas \u00eatre consid\u00e9r\u00e9 comme valablement adopt\u00e9 par les associ\u00e9s.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<div id=\"faq-question-1789008508660\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Quelle diff\u00e9rence entre un transfert de si\u00e8ge de SAS et de SASU ?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>Les formalit\u00e9s de publicit\u00e9 et de modification sont proches, mais la gouvernance est diff\u00e9rente. Une SASU n&rsquo;a qu&rsquo;un associ\u00e9, alors qu&rsquo;une SAS peut r\u00e9unir plusieurs associ\u00e9s et pr\u00e9voir des r\u00e8gles sp\u00e9cifiques de vote, de quorum et de r\u00e9partition des pouvoirs. C&rsquo;est donc surtout la\u00a0<strong>prise de d\u00e9cision<\/strong>\u00a0qui distingue les deux proc\u00e9dures.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le\u00a0transfert de si\u00e8ge social d&rsquo;une SAS\u00a0ne consiste pas simplement \u00e0 remplacer une adresse dans les statuts. Dans une soci\u00e9t\u00e9 par actions simplifi\u00e9e comportant plusieurs associ\u00e9s, il faut d&rsquo;abord d\u00e9terminer\u00a0qui a le pouvoir de d\u00e9cider le transfert, selon quelles r\u00e8gles de vote, puis accomplir les formalit\u00e9s de publicit\u00e9 et de modification de l&rsquo;entreprise. 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